Las tres dimensiones del liderazgo
Todo liderazgo transformacional abarca tres dimensiones con coherencia: liderazgo inspiracional, liderazgo relacional y liderazgo estructural.
¿Quieres un cambio? Invierte tu tiempo dónde importa y de la forma que importa
A estas alturas ya sabemos la importancia de fomentar la diversidad de género, de raza, de religión, etc., puesto que la diversidad enriquece la experiencia de cada uno, y amplia la resiliencia adaptativa de la organización. Sin embargo, solemos tener menos presente la diversidad de personalidad y cultural.
Unconscious bias hacia el liderazgo: ¿introvertido o extravertido?
A estas alturas ya sabemos la importancia de fomentar la diversidad de género, de raza, de religión, etc., puesto que la diversidad enriquece la experiencia de cada uno, y amplia la resiliencia adaptativa de la organización. Sin embargo, solemos tener menos presente la diversidad de personalidad y cultural.